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仕事もプライベートも自分らしく 30〜40代のキャリア戦略

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尾形 比呂和(おがた ひろかず)
笑顔で働く組織創りコンサルタント / 旅する研修講師 / キャリアコンサルタント
講師プロフィール
1978年 生まれ。東京出身。2003年立教大学コミュニティ福祉学部同学科卒業。従業員数約900名の独立系IT企業にて組込(家電類)評価・開発エンジニアとして7年就業。その後、同社にて人事として8年間、新入社員・階層別・コンプライアンス研修に加え、新卒社員の採用活動、インターンシップ、メンタルヘルスの制度設計まで幅広く担当する。2021年退職後は、ひとりひとり、一社一社の悩みに寄り添いたい想いからリベラキャリアを創業。企業や商工会議所にて人材育成の制度設計や各種研修、職業訓練校講師、学生向けにキャリアに関わる講義をおこなうなど幅広い分野で活躍。研修は「なんのために受けるのか?」「どう活かす研修か」というモチベートを大切にし、オンライン・オフラインで通算約6000名に対して実施。「自分ごととしてとらえやすい」「笑顔で参加ができる」など受講者からファシリテーションに高い評価を得て研修講師として、年間に100登壇、新潟・愛媛・長野など、日本全国で活動を行う「旅する研修講師」としても活躍している。また、自身も学生や企業従業員にむけてキャリアコンサルタントを行う傍ら、キャリアコンサルタント取得&研鑽コミュニティ「まなキャリ」を運営。500名以上の受験生支援と、キャリアコンサルタント紹介を行う。組織改善と、キャリア支援のプロフェッショナル。
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あなたは10年後、どんな働き方や生き方をしていたいですか? 30代〜40代のキャリア戦略において重要なのは、仕事の時間を人生の充実に繋げる視点です。このセミナーでは漠然とした将来の不安を具体的な行動計画に変え、着実に理想の未来へ歩みを進める方法を学びます。納得のいく人生をデザインしましょう!(49分)

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1. 仕事とプライベートを見つめ直し会社の環境を活かす

0:08:50 動画を見る

2. 人生を自己紹介で表す

0:08:28 動画を見る

3. 年代別キャリアの悩み分析

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4. キャリアをデザインする5つのステップ

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5. 今からできる3つのこと

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