解決！労働トラブルを生まない会社の作り方 〜労使の絆が力を生む会社を作ろう〜 |
- 長谷部 篤（はせべ あつし）
- 特定社会保険労務士
- 講師プロフィール
- 中央大学商学部経営学科卒業。小売業界、人材派遣業界、介護・福祉業界、コンサル業界での就業経験を持ち、それらを生かした現場主義の指導を行う労務士。セミナーでは実際に相談を受けた数々の事例を紹介しながら、その解決策や労働法規との上手な付き合い方を、経営者が実際に活用できる形で情報提供を行う。『人事・総務のバイブルとなる就業規則』『給与計算担当者の業務マニュアルとなる賃金規程』『社長の想いを見える化したシンプルな評価制度』など、実際に使える規程作りや『労働トラブルを生まない仕組みづくり』を得意とする。
中小企業の経営者を悩ます、様々な労働トラブル。「未払い残業」「名ばかり管理職」と言った問題は、なぜ起こるのでしょうか？ 小売業界、人材派遣業界、介護・福祉業界、コンサル業界での就業経験を持つ特定社会保険労務士が、実際に相談を受けた事例を取り上げ、労働トラブルの要因を探り、その予防策を教えます。
このセミナーの動画一覧
1.オープニング〜労働トラブルの事例紹介〜
0:12:24 
2.労働トラブルはなぜ起こる
0:03:36
3.労働トラブル 悪いのは誰？
0:03:30
4.2大労働トラブル 未払い残業と名ばかり管理職
0:03:40
5.労働トラブルの予防策 一般的な対策
0:03:51
6.労働トラブルの予防策 定額残業手当のしくみ
0:04:38
7.労働トラブルの予防策 変形労働時間制
0:03:53
8.労働トラブルの予防策 タイムシートの導入
0:02:22
9.こんな就業規則は嫌だ
0:09:20
10.解雇は大変
0:05:39
11.解雇はクセになる
0:02:42
12.労働トラブル：成功事例 チームで作った就業規則
0:04:40
13.労働トラブル：成功事例 パートさんと作った就業規則
0:02:24
14.労働トラブル：成功事例 マニュアル発表会
0:03:50
15.労働トラブル：成功事例 お手軽成功事例
0:07:01
16.セミナーのまとめ
0:03:37
